關(guān)于發(fā)布2017年度社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)基數(shù)的通知

各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局,市各有關(guān)單位:

根據(jù)江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于發(fā)布2017年度社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)基數(shù)的通知》(蘇人社發(fā)[2016]184)精神,經(jīng)市政府批準(zhǔn),現(xiàn)就我市2017年度(2017年7月至2017年6月)社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)有關(guān)問(wèn)題通知如下:

一、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上下限

我市參保企業(yè)和職工(含個(gè)體工商戶,下同)以及靈活就業(yè)人員月繳費(fèi)基數(shù)上限為16800元,下限為2628元。

二、參保企業(yè)和職工的醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上下限,按照上述規(guī)定執(zhí)行。

我市靈活就業(yè)人員2017年度參加醫(yī)療保險(xiǎn)的月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為210元(其中含大病救助10元);我市靈活就業(yè)人員2017年度參加失業(yè)保險(xiǎn)的月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每月52元。

三、2017年7月1日至2017年6月30日期間達(dá)到法定退休年齡或領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇年齡的參保人員,基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為5600元,計(jì)算當(dāng)年實(shí)際繳費(fèi)工資指數(shù)的基數(shù)為67200元。

南京市人力資源和社會(huì)保障局

2017年7月1日

延伸閱讀：關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)

社會(huì)保險(xiǎn).(SocialInsurance)是社會(huì)保障體系的核心部分，是指以國(guó)家為主體，由法律法規(guī)的專門機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)實(shí)施，運(yùn)用社會(huì)力量，通過(guò)立法手段向勞動(dòng)者及其雇主籌措資金建立專項(xiàng)基金，以保證在勞動(dòng)者失去勞動(dòng)收入后獲得一定程度的收入補(bǔ)償，從而保證勞動(dòng)力再生產(chǎn)和擴(kuò)大再生產(chǎn)的正常運(yùn)行，保證社會(huì)安定的一種制度。中國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)主管單位為中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部。

根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)共涵蓋五大險(xiǎn)種：

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)(EndowmentInsurance)

國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。

2、失業(yè)保險(xiǎn)(UnemploymentInsurance)

對(duì)因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來(lái)源的勞動(dòng)者提供物質(zhì)幫助進(jìn)而保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活，促進(jìn)其再就業(yè)的制度。

3、工傷保險(xiǎn)(Work-relatedInjuryInsurance)

指國(guó)家和社會(huì)為在生產(chǎn)、工作中遭受事故傷害和患職業(yè)性疾病的勞動(dòng)及親屬提供醫(yī)療救治、生活保障、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、醫(yī)療和職業(yè)康復(fù)等物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保障制度。

4、醫(yī)療保險(xiǎn)(MedicalInsurance)

當(dāng)勞動(dòng)者生病或受到傷害后，由國(guó)家或社會(huì)給予的一種物質(zhì)幫助，即提供醫(yī)療服務(wù)或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)保障制度。我國(guó)五十年代初建立的公費(fèi)醫(yī)療和勞保醫(yī)療統(tǒng)稱為職工醫(yī)療保險(xiǎn)。

5、生育保險(xiǎn)(MaternityInsurance)

是指通過(guò)國(guó)家立法規(guī)定，在勞動(dòng)者因生育子女而導(dǎo)致勞動(dòng)力暫時(shí)中斷時(shí)，由國(guó)家和社會(huì)及時(shí)給予物質(zhì)幫助以確保勞動(dòng)者基本生活及孕產(chǎn)期的醫(yī)療保健需要的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度