山東省政府新聞辦正式發(fā)文

就全省教師隊(duì)伍建設(shè)改革提出22條措施

明確提出

教師工資績(jī)效掛鉤公務(wù)員年收入、

提高中小學(xué)中高級(jí)崗位比例……

具體怎么規(guī)定的？如何落地實(shí)施？

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山東出臺(tái)意見 提高教師地位

11月29日，省政府新聞辦召開發(fā)布會(huì)，對(duì)《中共山東省委山東省人民政府關(guān)于全面深化全省教師隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施意見》進(jìn)行了解讀。

《意見》包括5大方面、22條措施，涉及教師政治素質(zhì)提升、教師專業(yè)素質(zhì)能力提升、教師管理體制機(jī)制改革、教師地位待遇提高等內(nèi)容。

（△圖片來源：山東省教育廳官網(wǎng)）

1教師工資績(jī)效掛鉤公務(wù)員年收入

《意見》指出，我省將建立中小學(xué)教師工資與當(dāng)?shù)毓珓?wù)員工資長(zhǎng)效聯(lián)動(dòng)機(jī)制，在核定中小學(xué)績(jī)效工資總量時(shí)，統(tǒng)籌考慮當(dāng)?shù)毓珓?wù)員上年度實(shí)際收入水。學(xué)校所在地調(diào)整公務(wù)員工資待遇時(shí)，必須同時(shí)間、同幅度考慮中小學(xué)教師，確保中小學(xué)教師均工資收入水不低于或高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員均工資收入水。

依法保障和落實(shí)民辦學(xué)校教師在業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職務(wù)聘任、教齡和工齡計(jì)算、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、科研立項(xiàng)等方面享有與公辦學(xué)校教師同等權(quán)利。落實(shí)非營(yíng)利性民辦學(xué)校教師養(yǎng)老保險(xiǎn)與公辦學(xué)校教師同等待遇相關(guān)政策。

2提高新招聘教師學(xué)歷門檻

我省將提高新招聘教師學(xué)歷門檻，將幼兒園教師學(xué)歷提升至專科，小學(xué)教師學(xué)歷提升至師范專業(yè)�？坪头菐煼秾�業(yè)本科，初中教師學(xué)歷提升至本科，有條件的地方可將普通高中教師學(xué)歷提升至研究生。

3適當(dāng)提高中小學(xué)中高級(jí)崗位比例

進(jìn)一步深化中小學(xué)教師職稱制度改革，中小學(xué)中級(jí)、高級(jí)教師崗位比例將適當(dāng)提高，在中小學(xué)增設(shè)正高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位。

在鄉(xiāng)村中小學(xué)從事專業(yè)技術(shù)工作10年以上申報(bào)中級(jí)職稱，從事專業(yè)技術(shù)工作20年以上申報(bào)副高級(jí)職稱，從事專業(yè)技術(shù)工作30年以上申報(bào)正高級(jí)職稱，可不受單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制。

4市級(jí)政府將可委托高校培養(yǎng)師范生

《意見》提到，我省發(fā)揮優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和紅色文化資源優(yōu)勢(shì)，認(rèn)定設(shè)立100個(gè)省級(jí)教師實(shí)踐教育基地，增強(qiáng)政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性。建設(shè)50個(gè)省級(jí)師德涵養(yǎng)基地，強(qiáng)化師德實(shí)踐，擦亮山東教師志愿服務(wù)品牌。

壹點(diǎn)君了解到，自2017年起，省財(cái)政安排專項(xiàng)資金，支持部分省屬本科高校公費(fèi)培養(yǎng)師范生，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為每人每年1萬元，3年來已招收1.2萬名學(xué)生進(jìn)入師范專業(yè)。在今年的高考招錄中，17所省屬本科高校的公費(fèi)師范生在我市均有招生計(jì)劃，總數(shù)為432人。下一步，公費(fèi)師范生培養(yǎng)規(guī)模將繼續(xù)擴(kuò)大。

5高校有望建設(shè)職業(yè)教育師范學(xué)院

根據(jù)《意見》，我省將創(chuàng)新教師培訓(xùn)模式，用10年左右時(shí)間培養(yǎng)十萬名骨干教師、萬名卓越教師、千名教育家型教師。

除了教師隊(duì)伍待遇提高外

公務(wù)員加班也可能要有補(bǔ)助啦！

日前，中華人民共和國(guó)公務(wù)員法（修訂草案）

正在征求意見

草案中明確提出

公務(wù)員在法定工作日之外加班的

應(yīng)當(dāng)給予相應(yīng)的補(bǔ)休

不能補(bǔ)休的按照國(guó)家規(guī)定給予補(bǔ)助！

公務(wù)員加班或有補(bǔ)助

目前正在征求意見的中華人民共和國(guó)公務(wù)員法（修訂草案）在獎(jiǎng)勵(lì)原則、獎(jiǎng)勵(lì)情形、津貼補(bǔ)貼、加班補(bǔ)助等規(guī)定中都調(diào)整增加了有關(guān)表述。

（△圖片來源：全國(guó)人大常委會(huì)官方網(wǎng)站）

▧ 按照公務(wù)員養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)與社會(huì)保險(xiǎn)相銜接的要求，修訂草案對(duì)涉及公務(wù)員養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等保險(xiǎn)待遇的規(guī)定作出相應(yīng)修改。

▧ 修訂草案明確，公務(wù)員工資包括基本工資、津貼補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、崗位津貼和住房、交通補(bǔ)貼等津貼補(bǔ)貼。公務(wù)員在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的，按照國(guó)家規(guī)定享受年終獎(jiǎng)金。公務(wù)員工資應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額發(fā)放。

▧ 此外還提到，公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受福利待遇。國(guó)家根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水提高公務(wù)員的福利待遇。公務(wù)員實(shí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度，按照國(guó)家規(guī)定享受休假。公務(wù)員在法定工作日之外加班的，應(yīng)當(dāng)給予相應(yīng)的補(bǔ)休，不能補(bǔ)休的按照國(guó)家規(guī)定給予補(bǔ)助。