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人力資源管理專業大學排名最新排名(原創)

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本文幫大家介紹最新的關于2023年全國開設人力資源管理專業的大學排名,其中還包含該專業的就業前景和就業方向等數據。以下是人力資源管理專業的排名靠前院校;北京大學、西安交通大學、中國人民大學、浙江大學、西南財經大學、華南理工大學、南開大學、廈門大學、東北財經大學、武漢大學、北京師范大學、對外經濟貿易大學,排行名單如下,具體完整人力資源管理專業大學排名表見下表。

人力資源管理專業大學排名最新排名(原創)

1、人力資源管理專業大學2023年全國最新排名

排名高校名稱水平開此專業學校數
1北京大學5★+452
2西安交通大學5★+452
3中國人民大學5★+452
4浙江大學5★+452
5西南財經大學5★+452
6華南理工大學5★452
7南開大學5★452
8廈門大學5★452
9東北財經大學5★452
10武漢大學5★452
11北京師范大學5★452
12對外經濟貿易大學5★452
13江蘇大學5★452
14大連理工大學5★452
15中央財經大學5★452
16山東大學5★452
17鄭州大學5★452
18蘭州大學5★452
19華東師范大學5★452
20江西財經大學5★452

注:由于目前官方沒有關于人力資源管理專業的大學排名,也不鼓勵此類排名,同時,人力資源管理專業大學排名涉及多個方面,復雜程度非一張表所能概括,因此,該排名僅作為參考,并不具實際意義。

2、人力資源管理專業就業前景怎么樣

1、近十年平均薪資

年份薪資/月
20102685
20113442
20124065
20134671
20145274
20156077
20167019
20177897
20189191
201910382
202011591

2、主要職業分布

職業類別具體崗位比例
人力資源人事行政助理,行政人事專員,行政人事主管,行政人事經理,HRBP,人力資源部經理,薪酬福利管理,實習生,績效考核專員/助理,薪酬福利專員/助理54.4%
行政/后勤/文秘助理/秘書,經理助理/秘書,行政主管,總裁助理/總經理助理,行政經理/主管/辦公室主任,助理/秘書/文員,行政經理,行政助理,文員,總經理助理8.3%
培訓學生實踐(兼職),公務員/事業單位,培訓專員/助理/培訓師,高級培訓專員,培訓督導,人力資源主管,培訓策劃,培訓助理/助教,招聘/培訓專員,企業培訓師/講師6.5%
銷售業務網絡/在線銷售,銷售主管,渠道經理,大客戶銷售代表,客戶主管,大客戶經理,銷售,渠道/分銷主管,業務主管,大客戶銷售經理5.7%
獵頭/人才中介獵頭/人才中介,獵頭顧問/助理,HR Intern,人力資源主管,招聘助理,獵頭顧問,招聘主管,助理獵頭顧問,資深獵頭顧問,招聘專員/助理0.5%
其他辦事處/分公司/分支機構經理,負責人,部長,部門經理,分公司/代表處負責人,人事行政經理,人事主管,總經理助理,首席運營官COO,人力資源經理24.6%

3、主要行業分布

序號行業類別比例
1互聯網/電子商務15%
2房地產12%
3專業服務(咨詢、人力資源、財會)11%
4電子技術/半導體/集成電路10%
5教育/培訓/院校9%
6新能源8%
7金融/投資/證券8%
8計算機軟件8%
9建筑/建材/工程7%
10貿易/進出口7%

4、主要地區分布

序號地區比例
1廣州19%
2深圳17%
3上海15%
4北京9%
5武漢8%
6杭州6%
7成都6%
8西安6%
9東莞4%
10廈門4%

數據來源于大風車網,查詢請登錄:www.cReDITsaiLING.coM

3、人力資源管理專業介紹

專業簡介

人力資源管理,是指在經濟學與人本思想指導下,通過招聘、甄選、培訓、報酬等管理形式對組織內外相關人力資源進行有效運用,滿足組織當前及未來發展的需要,保證組織目標實現與成員發展的最大化的一系列活動的總稱。就是預測組織人力資源需求并作出人力需求計劃、招聘選擇人員并進行有效組織、考核績效支付報酬并進行有效激勵、結合組織與個人需要進行有效開發以便實現最優組織績效的全過程。

培養目標

人力資源管理專業培養具備管理、經濟、法律及人力資源管理等方面的知識和能力,能在事業單位及政府部門從事人力資源管理以及教學、科研方面工作的工商管理學科專門人才。

培養要求

該專業學生需要學習管理學、經濟學及人力資源管理方面的基本理論和基本知識,受到人力資源管理方法與技巧方面的基本訓練,具有分析和解決人力資源管理問題的基本能力。

學科要求

該專業對語文科目要求較高。該專業適合對人力資源管理感興趣的學生就讀。

知識能力

1.掌握管理學、經濟學及人力資源管理的基本理論、基本知識; 2.掌握人力資源管理的定性、定量分析方法; 3.具有較強的語言與文字表達、人際溝通、組織協調及領導的基本能力; 4.熟悉與人力資源管理有關的方針、政策及法規; 5.了解本學科理論前沿與發展動態; 6.掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法,具有一定科學研究和實際工作能力。

考研方向

企業管理、工商管理、行政管理

主要課程

管理學、微觀經濟學、宏觀經濟學、管理信息系統,統計學、會計學、財務管理、市場營銷、西方經濟學、經濟法、人力資源管理、組織行為學、勞動經濟學等。

就業方向

人力資源管理專業畢業生可以在企事業單位、政府管理部門、社團組織、公共事業單位、非營利性組織等從事人力資源規劃、工作分析與職務設計、員工招聘選拔、人才培訓與開發、員工素質測評與績效考核、薪資管理與人員調配、勞動關系管理和勞動組織管理等人力資源管理及咨詢工作;人才交流中心、職業中介機構和社區等從事人事代理服務和人事法律咨詢等工作。在企事業單位及其咨詢機構人力資源管理相關崗位,從事招聘、人力資源開發、考核、薪酬管理、員工培訓、辦公室文秘等工作。該專業適合公務員崗位。

社會名人

李寶元、林澤炎、邢定鈺等。

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