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廣東中小學(xué)教師工資多少錢每個月,有哪些福利待遇

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廣東教師薪酬范圍在5000-8000元的是最多,占比是31.8%,其次是3000-5000元,占比是16.4%。

廣東中小學(xué)教師工資多少錢每個月,有哪些福利待遇

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1、廣東中小學(xué)教師工資多少錢

本文信息來源于網(wǎng)絡(luò)僅供參考,每個區(qū)具不同教師、不同崗位,職稱不同,學(xué)校情況都有差距,所以收入也會有差距,請勿以偏概全,僅供參考。

廣州黃埔區(qū),自從跟蘿崗合并后,事業(yè)單位待遇在廣州各區(qū)里面算是比較高的,跟南沙差不多吧,工資構(gòu)成分三方面。統(tǒng)發(fā)工資+住改工資+績效工資,一進(jìn)去新人(本科或研究生差別不大)大概每個月到手8500~9000,年中和年底有績效工資,具體多少要視單位性質(zhì)和當(dāng)年區(qū)內(nèi)財政各有不同,初次之外還有計生獎等,不多,每年到手大概16~20,如果自己本身有房有車生活要求基本是可以滿足的。PS:蘿崗科學(xué)城這邊的環(huán)境、空氣和道路寬敞度廣州第一,不接受反駁,哈哈哈,反正來了半年就喜歡上這兒了~

廣州海珠區(qū)屬在編教師轉(zhuǎn)正后的數(shù)據(jù)如下:(稅前帶五險一金)年薪不低于13.2萬,另有十三薪,還有2萬績效,4萬獎金,約20萬。工齡工資、職稱工資、崗位工資另算。

廣州區(qū)屬教師工資。第一年,第二年相對較低。教師工資由基本工資(大類),每月績效,住房補貼金,住房公積金,年終績效,年終增量績效這幾類組成。廣州某區(qū),中學(xué)一級職稱。第三年每月實發(fā)基本工資4000左右,每月平均績效1500。住房補貼金4300,住房公積金(雙邊)4300左右。另外還有年終績效2、3萬,年終增量績效幾萬(數(shù)額不一定)。

廣州老四區(qū)某公辦小學(xué),教齡1.5年,中小學(xué)二級職稱,到手8k5。

廣州某老區(qū)小學(xué),工作4年,到手9500。

深圳,現(xiàn)在一個月工資10230,加600養(yǎng)老金,補貼加2400,房補加3240,兩補加1200,每月的午休管理費加5900,公積金6350一個月,算公積金23000左右。每年7萬績效獎,7000計劃生育獎還有幾千塊績效結(jié)余和監(jiān)考費之類,去年算了算,一共發(fā)了 34萬多 。職稱初級12級,教齡6年,帶班主任。

佛山南海入編第一年初中主科兼班主任,月工資區(qū)發(fā)5100+鎮(zhèn)發(fā)2150(其中750是班主任補貼,如果不當(dāng)班主任就發(fā)1400),期末發(fā)績效6000左右,晚修費5000左右一個學(xué)期,年末年終獎發(fā)30000和計生獎勵3000,房補450每個月一起發(fā),公積金每個月2100。一年到手13萬左右。在珠三角仍然沒有競爭力ˉ\_(ツ)_/ˉ

8月考上珠海的編,本科,實習(xí)期一個月到手6500,公積金3000+ 獎金和績效零零碎碎目前有個4萬差不多。還沒一年,已發(fā)了150000+。轉(zhuǎn)正后聽說一個月到手接近一萬,公積金4000+,其他績效獎金應(yīng)該也是會多一點。研究生在本科生的基礎(chǔ)上每年再加個兩三萬吧。但是悲催的是我沒存下來錢!我也不知道我這么多錢去哪了。

珠三角地區(qū)省重點高中,職稱中二,專業(yè)技術(shù)12級,一個月基本工資5600,房補5700,公積金4600,班主任450(延遲一年發(fā),到?jīng)]到賬我也不知道),第十三個月工資2600,計生獎5000,績效獎78000(基礎(chǔ)+獎勵部分),聽同事說區(qū)里績效比市里多。單位周邊房價均價30000起,感覺靠自己買房基本上是不可能的了。

廣東惠州大亞灣,2018年入編,在編中學(xué),已轉(zhuǎn)正目前中二級別,到手8500左右,公積金3700多,班主任一月多五百,年終獎轉(zhuǎn)正后有7w,勉強跟上珠三角。

廣東佛山順德。沒錯,就是那個世界美食之都、全國百強區(qū)第一名、坐擁兩家世界500強、GDP約等于珠海和中山的順德。部屬師范211本碩,工作10年,中學(xué)一級。基本工資+公積金+住房補貼+績效+亂七八糟≈年薪15萬。珠三角珠江口6市工資最低。

廣東順德公立學(xué)校,高級職稱,從教34年,2019全年稅后16萬多,在珠三角算低工資,本地房價1.6—2.3萬。日子過得不怎么樣。

珠三角地區(qū)高中,專業(yè)技術(shù)9級,基本工資7900,房補7900,公積金5300,班主任費450,年終獎金3300(第十三個月工資),計生獎5000,績效110000(基礎(chǔ)+獎勵)。

廣東東莞市市轄鎮(zhèn)的小學(xué),教齡30年,八級,班主任。基本工資(崗位工資,薪級工資,還有教齡津貼等雜項)5898元。【已經(jīng)在這項中扣除了基本養(yǎng)老保險800元左右,醫(yī)療保險100元左右,失業(yè)保險20元左右,住房公積金單位個人各繳1541元,職業(yè)年金420元。按月發(fā)放,打到卡里,發(fā)放12個月】。績效工資1300元。【屬于教師績效工資的基礎(chǔ)績效工資70%的部分,按月發(fā)放,其中含500元班主任補貼,其他崗位,如年級組長也有100元,所以實際班主任補貼只多了400元,按月發(fā)放,打到卡里,發(fā)放12個月】;補貼項:1665元【稱維修基金,按月發(fā)放,打到卡里,發(fā)放12個月】;獎勵性績效工資:3393元【績效工資中的30%,能不能拿到足額30%沒有細(xì)算過。這就是那個飽受老師詬病的“拿自己的錢獎勵別人”的績效工資了。根據(jù)每學(xué)期的績效,每學(xué)期發(fā)一次】;年終發(fā)的:目標(biāo)考核獎勵24400元【一年只發(fā)一次,前幾年是發(fā)年終獎,也叫第十三個月工資,現(xiàn)在停發(fā)了,說是并入績效工資了】;其他零碎:教師節(jié)慰問金幾百,住房補貼幾百【住房補貼按季度發(fā)放】。

廣東云浮羅定這邊一級職稱,從教20年,稅前年收入8萬,無語。

廣東粵西,從教26年,到賬工資4800。中級職稱。

廣東四線城市韶關(guān)市,已退休五年,退休工資10450元。同珠三角比,退休少一半。

廣東肇慶城區(qū),高中英語一級教師,打卡5000不到。

廣東汕頭市龍湖區(qū),小學(xué),每月到手4200,年底再發(fā)小一萬,每學(xué)期績效兩三千,沒了,公積金交700+ 潮汕地區(qū)真的太差了。東海岸房價12000+ 真的低到可怕。

廣東某新進(jìn)二線城市,工齡五年了在編初中教師兼班主任,每月工資:基本工資6300+績效1600+住房公積金3700。年底4w年終獎!房價在1w左右。

2、中小學(xué)教師工資標(biāo)準(zhǔn)表

教師的工資標(biāo)準(zhǔn)有以下幾種分類,分別是:1、小學(xué)老師的基本工資為三千元;2、初中老師的基本工資為三千五百元;3、高中老師的基本工資為四千二百元;4、大專老師的基本工資為四千八百元;5、大學(xué)老師基本工資為五千五百元。

法律依據(jù):《教師法》1、教師的平均工資水平應(yīng)當(dāng)不低于或者高于國家公務(wù)員的平均工資水平,并逐步提高。

建立正常晉級增薪制度,具體辦法由國務(wù)院規(guī)定。

2、中小學(xué)教師和職業(yè)學(xué)校教師享受教齡津貼和其他津貼,具體辦法由國務(wù)院教育行政部門會同有關(guān)部門制定。

3、地方各級人民政府對教師以及具有中專以上學(xué)歷的畢業(yè)生到少數(shù)民族地區(qū)和邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)從事教育教學(xué)工作的,應(yīng)當(dāng)予以補貼。

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