安慶大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)補貼有哪些

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高校畢業(yè)生面試補貼，個人社保補貼，困難畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)補貼，中小微企業(yè)招用高校畢業(yè)生補貼，一次性就業(yè)補貼，就業(yè)（創(chuàng)業(yè)）見習(xí)補貼，免費參加高校畢業(yè)生雙千培養(yǎng)工程，免費參加就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼，創(chuàng)業(yè)相關(guān)扶持政策。那么安慶高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)有哪些補貼政策？以下是小編收集的相關(guān)信息僅供參考。

一、安慶大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)補貼有哪些

安慶市對首次在宜企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)的大中專以上畢業(yè)生，連續(xù)3年給予每月最高3000元生活補貼。其中，博士3000元/月，碩士1500元/月，本科1000元/月，大中專500元/月。

菁英學(xué)子人才補貼發(fā)放對象為在宜注冊企業(yè)2022年7月1日以后全職引進的全日制博士、碩士、本科、大中專畢業(yè)生，引進人才與企業(yè)簽訂不少于3年勞動合同并在宜首次繳納社保3個月以上，且引進時碩士、本科及以下人員年齡分別不超過35周歲、30周歲(截至新登記參保時間為止)，博士不受年齡限制。

企業(yè)范圍為我市正常納稅、足額繳納社會保險的產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域民營實體經(jīng)濟，不含房地產(chǎn)、金融、保險、證券等行業(yè)。勞務(wù)派遣公司派遣到我市企業(yè)人員不在政策范圍內(nèi)。

符合條件的畢業(yè)生可以登錄安慶人才管家服務(wù)平臺，提交生活補貼申請表、人才身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、人才社保參保證明、備案的勞動合同等相關(guān)材料進行申報。申報成功后，屬地財政部門將資金撥付至對應(yīng)屬地人社部門，由人社部門發(fā)放給申報人。人社局工作人員提醒，菁英學(xué)子人才補貼申報于每月1-10號集中受理，當(dāng)月審核完畢，下季度首月兌現(xiàn)獎補資金。

需要注意的是，引進人才在首次參保之日起3年內(nèi)，中途離職半年內(nèi)繼續(xù)在我市企業(yè)工作的，由人才所在企業(yè)重新提出申請，可繼續(xù)享受剩余月份補貼。對離開本市企業(yè)工作的，取消享受資格，未發(fā)放的補貼不再發(fā)放。

二、畢業(yè)生就業(yè)補貼領(lǐng)取流程

（一）窗口或網(wǎng)上申請。本補貼項目按月申請，申請人或代辦單位應(yīng)在每月15日（各地市可根據(jù)實際情況調(diào)整）前在網(wǎng)上填寫《高校畢業(yè)生到中小微企業(yè)就業(yè)補貼申請表》。打印后簽名蓋章，持申請資料到受理機構(gòu)提出申請；或?qū)⒑灻w章的申請表和所需申請資料拍照上傳系統(tǒng)，通過網(wǎng)上提交受理機構(gòu)辦理。

（二）受理。受理機構(gòu)審核申請資料，辦結(jié)窗口受理或網(wǎng)上申請受理程序，向申請人發(fā)送電子受理回執(zhí)，并報審核機構(gòu)審核。

（三）審核。審核機構(gòu)對受理機構(gòu)提交的申請資料進行審核，7個工作日內(nèi)加具審核意見。

（四）公示。審核機構(gòu)對已通過審核的申請進行匯總，將申請人信息及申請事項、審核情況等信息通過網(wǎng)站、服務(wù)窗口等渠道進行公示。公示無異議的，報審批機構(gòu)審批。

（五）審批。

（六）資金劃撥。審批通過后，將資金劃撥至高校畢業(yè)生賬戶。如打款不成功的，將補貼資金退回至專項資金賬戶。