2015國考報名結束 129萬人通過審核(截至10月24日17：30)

　　2017年度“國考”報名工作于10月24日晚如期結束。截止24日17：30，審核通過總人數129萬人，競爭比為58：1。去年同期數據為136萬人，競爭比為70：1。目前各招錄機關審核仍在進行中，周末將統計出最終的報名數字。專家緊跟國考報名全過程，發現2017年報考呈現三大特點：

態勢：降溫是一定的!

　　不記得是從什么開始，“國考熱”成為了一個熱詞，幾乎每年國考都會被提起，而今年國考熱不熱，會有多熱，能熱多久，一直位列媒體和大眾關注度最高的問題。2017年，國家統計局重慶調查總隊南川調查隊業務科室科員，達9470:1，競爭之劇烈為歷年之最。第一次，國考競爭大眾眼中進入“萬里挑一”時代。

　　那么2017年在招錄人數創下歷史新高，達到2.2萬的時候，2015國考會不會更熱?

　　作為國內最早從事專業公考培訓的人士，江蘇公務員考試網專家認為：降溫是一定的，并不是今年首降，而是從2015國考開始就開始出現穩中有降的態勢，而2017年的熱度進一步降低。“國考熱”并不是像大眾所想象的，每年都呈現爆炸式增長，而是從2006年開始穩步增長，在2017年達到目前來說的最高峰，其后有所回落。從2017年國考的數據來看，考慮到會有棄考的考生，最終進入考場的考生競爭比極有可能低于50：1，不過可以相信在考生報考越來越理性的情況下，棄考人數也會同樣降低。

最熱職位退燒，整體競爭趨于平衡。

　　2017年最熱職位國家機關事務管理局中央國家機關政府采購中心采購三處副主任科員及以下的競爭比截至到24日17：30的競爭比為2625：1，這個數字創下了自2017年國考開始的最低值，在此之前，最熱職位競爭比最低的是2015國家民族事務委員會民族理論政策研究室科研管理處主任科員及以下這個職位，當時競爭比為4124：1。雖然，最后還會有一些考生通過審核，但是相信2017年的最熱職位競爭比和往年相比還是有比較明顯的降溫。

　　和最熱職位相對，每年都會有一些職位無人報考，2017年也不例外，截至到24日17：30，依然還有143 個職位無人報考。無人報考的主要原因是工作所在地處西部邊遠地區、冷門部門和職位要求過高，整體來說也并無大的變化。

　　熱門降溫、冷門趨穩，可見更多職位的整體競爭比例更趨于接近平均值，競爭態勢趨于平衡，這也是考生報名更為理性的表現之一。