2022年，河南最低工資的月薪標準是一類行政區域月最低工資標準2000元，小時最低工資標準19.6元；二類行政區域月最低工資標準1800元，小時最低工資標準17.6元；三類行政區域月最低工資標準1600元，小時最低工資標準15.6元。

一、新鄉最低工資標準調整新規

二、最低工資標準包含哪些部分

月最低工資標準包含勞動者個人應繳納的基本養老保險費、醫療保險費、失業保險費和住房公積金，不包含支付給勞動者的加班加點工資、中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特珠工作環境和條件下的津貼，以及法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等;非全日制用工的小時最低工資標準含用人單位繳納的基本養老保險費和基本醫療保險費。

三、新鄉最低工資相關文章介紹

(1)、2022年新鄉最低工資標準,多少錢一個月是否含保險

新鄉最低工資標準，是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。2022年新鄉最低工資標準多少錢呢，新鄉最低工資是否含有保險在內，本文大風車網幫大家整理了2022年新鄉最低工資的相關知識，僅供參考！一、新鄉最低工資一覽表二、新鄉最低工資相關規定最低工資標準不包括哪些項目1、延長工作時間工資；2、中班、夜班、高溫、低溫、井下、有...查看更多

(2)、新鄉工資標準2022最新,最低工資及加班工資怎么計算

河南省人民政府關于調整河南省最低工資標準的通知豫政〔2018〕26號各市、縣人民政府,省人民政府各部門:根據《最低工資規定》(原勞動和社會保障部令第21號)和《河南省最低工資規定》(省政府令第141號),綜合考慮全省經濟社會發展水平、就業狀況、物價指數、職工平均工資等因素,省政府決定調整全省最低工資標準,請認真貫徹執行。一類行政區域月最低工資標準1900元,小時最低工資標準19元;二類行政區域月最...查看更多

(3)、2022年新鄉購買社保需要什么資料及最低工資標準

新鄉社保參保分為：單位參保登記和個人參保;其中個人參保必須是新鄉市戶籍、未參加過任何社會保險的靈活就業人員。非新鄉市的靈活就業人員無法在新鄉新開社保。個人辦理參保條件1、在我市市區范圍內，具有城鎮戶口，年滿16周歲歲且男性未滿60周歲，女性未滿55周歲，有勞動能力和合法經濟收入，沒有與用人單位建立勞動關系的人員。2、原已在市(直)屬以上企事業單位參加基本養老保險，因各種原因與原單位終止或解除勞動關...查看更多

(4)、2022年新鄉最低工資標準多少錢,新鄉最低工資標準國家規定

最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬（包含勞動者個人繳納的社會保險費等費用）。這里所稱正常勞動，是指勞動者按依法簽訂的勞動合同約定，在法定工作時間或勞動合同約定的工作時間內從事的勞動。勞動者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育（產）假、節育手術假等國家規定的假期間，以及法定工作時間內依法參加...查看更多

(5)、2022年新鄉市最低工資收入標準定義及最低工資調整到多少錢

各縣(市)、區人民政府,市人民政府各部門: 根據《最低工資規定》(原勞動和社會保障部令第21號)、《河南省最低工資規定》(省政府令第141號)和《河南省人民政府關于調整河南省最低工資標準的通知》(豫政〔2015〕37號),現將我市調整后的月最低工資標準和小時最低工資標準通知如下:　　一、根據我市各縣(市)、區經濟社會發展水平的差異,劃分為三個行政區域類別,分別執行相應的最低工資標準。月最低工資標...查看更多

(6)、2022年新鄉市最低工資標準標準公布,新鄉市最低工資標準規定方案

根據中國《最低工資規定》，新鄉市最低工資分為兩種：月最低工資標準適用于全日制勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制勞動者。各地區的最低工資標準每兩年至少要調整一次。那么2017年到了新鄉市最低工資多少呢，什么標準。大風車網小編總結了新鄉市最低工資標準請查看！2017年新鄉市最低工資的定義是什么最低工資指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下，其雇主(或用人單位)支付的最低金額的勞動報酬。最低工...查看更多

(7)、河南新鄉市區上調最低工資標準至1400元

2017年8月1日，我們的工作人員從我市人力資源和社會保障局(以下簡稱“人社部門”)獲悉，我市上調最低工資標準，那么最低工資標準到底包含哪些內容、違規的企業要受到什么樣的處罰等等，市人社部門有關人員給出了解答。　　2017年最低工資標準從7月1日開始實施，具體到我市來說，月最低工資標準和小時最低工資標準分別調整為：市區月最低工資標準1400元、小時最低工資標準為13...查看更多