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2025年江蘇社保最低標(biāo)準(zhǔn),江蘇社保最低繳納標(biāo)準(zhǔn)是多少

2024-05-27 11:26:17 大風(fēng)車考試網(wǎng)

下月起,江蘇上調(diào)社保繳費(fèi)基數(shù)

上限增加950元,下限增加190元;南京參保職工每月養(yǎng)老保險(xiǎn)或?qū)⒃黾永U費(fèi)40元

7月1日起又是一個(gè)新的社會(huì)保險(xiǎn)年度,參保人員每月如何繳納社保費(fèi)?昨天,江蘇省人社廳下發(fā)通知,發(fā)布2015年度社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)基數(shù),F(xiàn)代快報(bào)記者了解到,下月起,全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)月繳費(fèi)工資上限將從去年的14496元提高到15446元,月繳費(fèi)工資下限將從2899元提高到3089元。現(xiàn)代快報(bào)記者項(xiàng)鳳華

省定標(biāo)準(zhǔn):

月繳費(fèi)工資下限

漲到3089元

一般情況下,參保職工按照自己的實(shí)際工資收入作為社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù),按相關(guān)比例每月繳納各項(xiàng)保險(xiǎn)的參保費(fèi)用。

但是,工資收入較低和太高的參保職工,則要按照人社部門(mén)每年公布的繳費(fèi)基數(shù)下限和上限作為自己的繳費(fèi)基數(shù)。而社保繳費(fèi)工資的上限和下限,跟統(tǒng)計(jì)部門(mén)公布的全省上一年度城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工月均工資相掛鉤。

昨天,省人社廳下發(fā)通知,自7月1日起,全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資上限按15446元執(zhí)行,比2015年度上漲了950元;繳費(fèi)工資下限按3089元執(zhí)行,比2015年度增加了190元。

此外,對(duì)于2015年7月1日至2017年6月30日期間達(dá)到法定退休年齡或領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇年齡的參保人員,基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為5149元,比2015年度增加了317元。

南京等地:

職工養(yǎng)老保險(xiǎn)每月繳費(fèi)

或?qū)⒃黾?0元

繳費(fèi)基數(shù)下限的提高,讓一些收入較低的職工感慨,下月起社保費(fèi)扣得更多,拿到手的工資更少了。對(duì)此,省人社廳特別發(fā)了補(bǔ)充說(shuō)明,允許執(zhí)行上述下限標(biāo)準(zhǔn)有困難的地區(qū)作適當(dāng)調(diào)整。其中2015年在崗職工均工資高于全省均工資的地區(qū),繳費(fèi)工資下限可按不低于2900元確定;2015年在崗職工均工資低于全省均工資的地區(qū),繳費(fèi)工資下限可按不低于2550元確定。省農(nóng)墾企業(yè)參保職工的繳費(fèi)工資下限標(biāo)準(zhǔn)按規(guī)范管理后的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,其他省直管單位參保職工的繳費(fèi)工資下限按3089元執(zhí)行。

以南京為例,盡管統(tǒng)計(jì)部門(mén)尚未發(fā)布南京2015年城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工的年均工資,但年來(lái),南京一直高于全省均工資。那么按照省人社廳的通知,繳費(fèi)工資下限有望采用2900元的標(biāo)準(zhǔn)。假設(shè)南京市人社局采用2900元作為繳費(fèi)基數(shù)下限,參保職工每月被扣掉的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)最低或?yàn)?900元×8%(養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人繳費(fèi)比例是8%)=232元,而根據(jù)南京2015年度2400元的最低繳費(fèi)基數(shù),個(gè)人需承擔(dān)192元,那么南京的參保職工每月養(yǎng)老保險(xiǎn)或?qū)⒃黾永U費(fèi)40元。

提醒:

繳費(fèi)基數(shù)高低

將影響“五險(xiǎn)”待遇

現(xiàn)代快報(bào)記者了解到,截至去年末,全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保職工達(dá)到1968萬(wàn)人,全省企業(yè)繳費(fèi)人員月人均繳費(fèi)基數(shù)為2807元,而個(gè)體靈活就業(yè)人員月人均繳費(fèi)基數(shù)為1968元。要提醒的是,繳費(fèi)基數(shù)高低將影響“五險(xiǎn)”待遇。人社部門(mén)發(fā)布的最低繳費(fèi)基數(shù)并不是標(biāo)準(zhǔn)基數(shù),只有工資收入較低的參保職工是以下限作為自己的繳費(fèi)基數(shù)。一般情況下,單位和職工應(yīng)當(dāng)以職工實(shí)際工資收入總額為基數(shù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),也就是說(shuō)包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、其他工資性收入等,參保人員的個(gè)人繳費(fèi)按照規(guī)定從個(gè)人所得稅應(yīng)納稅所得額中扣除。

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