最新朝陽(yáng)個(gè)人工資扣稅標(biāo)準(zhǔn)新規(guī)定,朝陽(yáng)工資扣稅標(biāo)準(zhǔn)及稅率表

一、2017員工的工資扣稅標(biāo)準(zhǔn)

工資扣除標(biāo)準(zhǔn)3500元/月(2011年9月1日起正式執(zhí)行)(工資、薪金所得適用)

應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)

應(yīng)納稅所得額=扣除三險(xiǎn)一金后月收入-扣除標(biāo)準(zhǔn)

二、2017員工工資交稅計(jì)算

工資個(gè)稅的計(jì)算公式為:

應(yīng)納稅額=(工資薪金所得-“五險(xiǎn)一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)

個(gè)稅起征點(diǎn)是3500，使用超額累進(jìn)稅率的計(jì)算方法如下：

繳稅=全月應(yīng)納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù)

實(shí)發(fā)工資=應(yīng)發(fā)工資-四金-繳稅

全月應(yīng)納稅所得額=(應(yīng)發(fā)工資-四金)-3500

扣除標(biāo)準(zhǔn)：個(gè)稅按3500元/月的起征標(biāo)準(zhǔn)算

如果某人的工資收入為5000元，他應(yīng)納個(gè)人所得稅為：(5000?3500)×3%?0=45(元)。

三、2017員工工資納稅稅率表

2017員工實(shí)行7級(jí)超額累進(jìn)個(gè)人所得稅稅率表

應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)

扣除標(biāo)準(zhǔn)3500元/月(2011年9月1日起正式執(zhí)行)(工資、薪金所得適用)

個(gè)稅免征額3500元(工資薪金所得適用)具體表格如下：

工資、薪金所得適用個(gè)人所得稅累進(jìn)稅率表

1、本表所列含稅級(jí)距與不含稅級(jí)距，均為按照稅法規(guī)定減除有關(guān)費(fèi)用后的所得額;

2、含稅級(jí)距適用于由納稅人負(fù)擔(dān)稅款的工資、薪金所得;不含稅級(jí)距適用于由他人(單位)代付稅款的工資、薪金所得。

【拓展小知識(shí)】

工資里哪些東西需要繳稅呢?

個(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得都應(yīng)該交個(gè)人所得稅。

你工資當(dāng)中哪些東西是免征個(gè)稅的?

1、國(guó)家規(guī)定的“三險(xiǎn)一金”，養(yǎng)老，醫(yī)療，失業(yè)，住房積金但住房公積金的比例不得超過(guò)本人上年平均工資總額的12%。

2、獨(dú)生子女費(fèi)

3、誤餐補(bǔ)助。(但每月以定額形式發(fā)放的誤餐補(bǔ)助應(yīng)納稅)

4、托兒補(bǔ)助費(fèi)

5、執(zhí)行公務(wù)員工資制度未納入基本工資總額的補(bǔ)貼、津貼差額。

6、差旅費(fèi)津貼

但這些福利費(fèi)是要記入征收范圍內(nèi)的：

1.超出國(guó)家規(guī)定的比例或基數(shù)計(jì)提的福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)中支付給個(gè)人的各種補(bǔ)貼、補(bǔ)助;

2.從福利費(fèi)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)中支付給本單位職工的人人有份的補(bǔ)貼、補(bǔ)助;

3.單位為個(gè)人購(gòu)買(mǎi)汽車(chē)、住房、電子計(jì)算機(jī)等不屬于臨時(shí)性生活困難補(bǔ)助性質(zhì)的支出。

4、單位為個(gè)人支付商業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用，其保險(xiǎn)費(fèi)用應(yīng)視同工資薪金收入計(jì)征個(gè)人所得稅。

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