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銅川養(yǎng)老金計算方法及退休工資上調(diào)政策補(bǔ)發(fā)時間

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養(yǎng)老金計算方法牽扯到很多系數(shù),我們首先看一下全國通用的退休金計算方式。全國通用的退休金計算方式主要包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分構(gòu)成。基礎(chǔ)養(yǎng)老金等于退休時上年度在崗職工的月平均工資×(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%。個人賬戶養(yǎng)老金,等于個人賬戶余額除以退休年齡確定的計發(fā)月數(shù)。那么2019年銅川養(yǎng)老金計算方法如何規(guī)定的呢?銅川養(yǎng)老金上調(diào)方案及補(bǔ)發(fā)到帳時間安排如何?本文小編為你解讀!

一、2019年銅川養(yǎng)老金計算方法及說明

養(yǎng)老保險待遇計算公式:

月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金

其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)/2*繳費(fèi)年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))/2*繳費(fèi)年限*1%

公式中,a1、a2。..。.an為參保人員退休前1年、2年。..。...n年本人繳費(fèi)工資額;A1、A2……An為參保人員退休前1年、2年。..。..n年當(dāng)?shù)芈毠て骄べY;N為企業(yè)和職工實(shí)際繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)的年限。

個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶全部儲存額/計發(fā)月數(shù)

一名男職工,2010年其60歲退休,上年度在崗職工月平均工資為3566元。累計繳費(fèi)年限為15年時,個人賬戶中有50000元,本人平均繳費(fèi)指數(shù)為0.6。那么,他的基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(3566元+3566元*0.6)+2*15*1%=427.92元。他的個人賬戶養(yǎng)老金=50000元/139=359.79元;上列兩項合并,他的月基本養(yǎng)老金為427.92元+359.79元=787.71元。

二、全國各省養(yǎng)老金調(diào)整匯總表

各省養(yǎng)老金西藏養(yǎng)老金上調(diào)上海養(yǎng)老金上調(diào)河北養(yǎng)老金上調(diào)
北京養(yǎng)老金上調(diào)遼寧養(yǎng)老金上調(diào)青海養(yǎng)老金上調(diào)陜西養(yǎng)老金上調(diào)
湖北養(yǎng)老金上調(diào)寧夏養(yǎng)老金上調(diào)山西養(yǎng)老金上調(diào)吉林養(yǎng)老金上調(diào)
江蘇養(yǎng)老金上調(diào)海南養(yǎng)老金上調(diào)安徽養(yǎng)老金上調(diào)天津養(yǎng)老金上調(diào)
甘肅養(yǎng)老金上調(diào)江西養(yǎng)老金上調(diào)浙江養(yǎng)老金上調(diào)湖南養(yǎng)老金上調(diào)
四川養(yǎng)老金上調(diào)山東養(yǎng)老金上調(diào)廣西養(yǎng)老金上調(diào)貴州養(yǎng)老金上調(diào)
新疆養(yǎng)老金上調(diào)福建養(yǎng)老金上調(diào)重慶養(yǎng)老金上調(diào)廣東養(yǎng)老金上調(diào)
內(nèi)蒙養(yǎng)老金上調(diào)黑龍江養(yǎng)老金上調(diào)河南養(yǎng)老金上調(diào)云南養(yǎng)老金上調(diào)

三、銅川養(yǎng)老金繳費(fèi)及補(bǔ)發(fā)到帳的相關(guān)信息

2019年銅川市養(yǎng)老保險繳費(fèi)比例

職工自己繳納:應(yīng)繳金額=8%×職工本人上年度的月均工資。

用人企業(yè)代繳:應(yīng)繳金額=20%×該企業(yè)上年度的職工月均工資。

2019年銅川市養(yǎng)老保險需繳多少錢

假設(shè)某企業(yè)上年度的職工月均工資為2500元,低于銅川市上年度月均工資的60%,則企業(yè)應(yīng)為每個員工繳納的養(yǎng)老保險費(fèi)=20%×2682.6≈566.1元。

假設(shè)某企業(yè)上年度的職工月均工資為6000元,處于銅川市上年度月均工資的60%-300%之間,則企業(yè)應(yīng)為每個員工繳納的養(yǎng)老保險費(fèi)=20%×6000≈1200元。

假設(shè)某企業(yè)上年度的職工月均工資為16000元,高于銅川市上年度月均工資的300%,則企業(yè)應(yīng)為每個員工繳納的養(yǎng)老保險費(fèi)=20%×13413≈2682.6元。

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