遼寧省事業單位月工資大約在5500元左右，年薪在4.5萬元左右，但是不同地區、不同事業單位及不同職位的工資水平都是不一樣的。
一、大連事業單位工資多少錢每個月
大連市事業單位薪資待遇一般在2500元至4000元左右。參加工作較短的年輕人月工資在2000元左右。
2021年大連事業部負責人平均工資￥28.9K,2021年工資高于2020年,較2020年增長了52%。2020年工資 ￥19.0K。
二、事業單位的崗位工資制有什么好處
1、薪酬分配相對公平。
崗位工資制是建立在規范的工作分析基礎之上，通過崗位評價確定各崗位價值，確保薪酬分配的內部公平；通過對關鍵崗位進行針對性的市場調查，從而可以實現薪酬分配的外部公平。
2、簡明易懂，可操作性強。
崗位工資制明確了各崗位的工資數額，使員工易于理解并接受，能夠增加薪酬的透明度；崗位工資制操作簡便，易于維護。
3、易于考核。
因為崗位職責明確、責權匹配，因而對員工的績效考核易于推進和取得成效。
4、成本可控并且較低。
因為崗位工資標準明確，崗位編制確定，因此測算崗位工資比較準確、容易，另外由于沒有對超過崗位要求的能力給予報酬，因此工資成本相對較低。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》 第四十八條 國家實行最低工資保障制度。
最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定，報國務院備案。
用人單位支付勞動者的工資不得低于當地最低工資標準。
三、大連事業單位工資相關文章
1、大連事業單位工資待遇如何,2022年大連事業單位工資待遇一覽表
2、大連事業單位退休工資標準,2022年大連事業單位退休工資規定(計算方法)
3、2022年大連調整機關事業單位退休人員養老金,工資調整政策解讀
沈陽事業單位工資多少錢每個月,有哪些福利待遇
遼寧事業單位工資多少錢每個月,有哪些福利待遇
通遼事業單位工資多少錢每個月,有哪些福利待遇
達州事業單位工資多少錢每個月,有哪些福利待遇
廣安事業單位工資多少錢每個月,有哪些福利待遇
宜賓事業單位工資多少錢每個月,有哪些福利待遇
南充事業單位工資多少錢每個月,有哪些福利待遇
